На Петербургском международном экономическом форуме (ПМЭФ) в рамках деловой программы направления «ВЭБ-класс» был презентован образовательный центр «Алабуга Политех». Руководитель службы администрирования образовательного кластера ОЭЗ «Алабуга» Эльвира Фомина рассказала о дуальной программе и о том, как колледжисты добиваются успеха.
В ходе встречи обсуждались вопросы популяризации профессионального образования и успехов молодежи в возрасте 16-20 лет на рабочем месте. Модератором сессии выступила известная российская телеведущая Тина Канделаки.
«Правда ли 16-20‑летние ребята показывают хорошие результаты в работе? С чем это связано?», – открыла дискуссию вопросом Канделаки.
Фомина ответила, что успех связан с ранним началом профессионального обучения: «Мы начали обучать 16‑летних студентов профессиональным навыкам прямо с первого года их обучения. Мы за lifelong learning. Можно начинать раньше. Эффект действительно есть».
Кроме того, руководитель САОК поделилась результатами: порядка 65 студентов в возрасте 19–20 лет уже занимают позиции руководителей проектов в ОЭЗ «Алабуга». Он отметила, что важную роль играет совокупный подход: хорошие фундаментальные знания из школы и разностороннее развитие в детстве помогают молодым специалистам быстрее адаптироваться и двигаться вперед.
Она добавила, что студенты получают образование под запрос работодателей, где наставниками выступают инженеры-наставники ОЭЗ «Алабуга», а учебный процесс организован так, чтобы совмещать учебу и работу. Благодаря такому подходу уже к 17 годам студенты готовы работать на позиции «джуна».
«Звоните, обращайтесь, ещё есть время – как раз можно к сентябрю получить образование и сразу трудоустроиться», – обратилась к школьникам модератор встречи Тина Канделаки.
Она поддержала подход «Алабуга Политех», поделившись личным опытом. Будучи студенткой журфака Тбилисского госуниверситета, Канделаки начала работать на телевидении уже на первом курсе.
«Я тоже параллельно на первом же курсе начала работать. И, если честно, никто из моих однокурсников не смог сделать такую карьеру. Потому что, когда им показывали, как работает эфир, я уже была ведущей», – рассказала она.
По мнению Канделаки, в эпоху стремительного технологического прогресса обучение под конкретный запрос работодателя – это единственный работающий вариант. Если учиться классическим способом, то к моменту получения диплома технологии могут измениться настолько, что выпускник окажется невостребованным.